党史学习教育开展以来，人事处全体党员同志立足本职岗位，以问题为导向，多渠道听取教职工的心声，更加重视端正服务态度，不断增强服务意识，进一步提高服务质量。

6月30日下午，副处长管永刚和劳资科科长顾婧深入人文学院，现场对人文学院全体教职工进行了奖励性绩效工资政策宣讲，解读了绩效激励政策中岗位数计算办法、教学工作量计算办法、教学科研岗上岗绩效分配指导意见等内容，对教职工重点关注的任务清单、绩效分值、教科研绩点计算等内容进行相互交流。通过现场政策解读和交流，提高了人文学院教职工对新政策的理解和认可度。本次政策宣讲活动只是为教师办实事的一场，先前还对每个部门单位的人事工作秘书进行过集中宣讲，也深入了机材学院、商学院、应用技术学院、建工学院、生科学院等二级学院与教职工进行面对面的政策宣讲。

通过现场政策解读和交流，推动了党史学习教育走深走实，参会教师都能够快速而准确的理解新政策，也振奋了教职工为学校事业谋发展的精气神。